Mục lục:

Anonim

Hầu hết mọi người, những tay chơi quốc tế và những người giàu có độc lập sang một bên, dành khoảng 30% cuộc sống của họ tại nơi làm việc. Thống kê đáng buồn đó xác nhận rằng trong suốt cuộc đời của bạn, 25-30 năm đáng kinh ngạc được sử dụng tại văn phòng với bốn trong mười công nhân đăng nhập hơn 50 giờ một tuần!

Nhìn thấy khi chúng ta dành quá nhiều thời gian cho công việc, sẽ rất hợp lý khi đảm bảo bạn đang làm việc cho một công ty quan tâm đến sức khỏe thể chất và tinh thần của bạn và đối xử với bạn bằng nhân phẩm và sự tôn trọng. Rất nhiều nơi làm việc đã bỏ lỡ bản ghi nhớ rằng quan tâm đến văn hóa công sở và sự thoải mái của nhân viên sẽ thực sự dẫn đến tăng năng suất. Nhưng không phải như vậy đối với những công ty tiên phong, những người đã cố gắng nâng cao các đặc quyền để bao gồm những thứ thực sự tạo ra sự khác biệt cho hạnh phúc của nhân viên.

tín dụng: Hai mươi20

Google

Không có gì ngạc nhiên ở đây, gã khổng lồ công nghệ Google, cung cấp cho nhân viên của mình một loạt các tính năng bổ sung tuyệt vời, bao gồm thực phẩm cho người sành ăn, nhân viên mát xa tại chỗ, cắt tóc miễn phí và thậm chí là một sân chơi bowling - tất cả ngoài chính sách lương và kỳ nghỉ rất hào phóng. Google đã là nơi số 1 để làm việc trong sáu năm và họ có hơn 1.000 cơ hội việc làm ngay bây giờ. Xem nơi bạn có thể phù hợp với.

Công ty súp Campbell

Tìm kiếm sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống? Công ty súp Campbell đã bảo vệ bạn với một chương trình giữ trẻ ban ngày, mẫu giáo và sau giờ học tại chỗ, cắt giảm đi lại và đảm bảo bạn có thể chuyển từ công việc sang cuộc sống gia đình một cách dễ dàng. Họ cũng cung cấp dịch vụ ngân hàng tại chỗ, chương trình thể dục và chuẩn bị bữa ăn. Nghe quá tốt để thành sự thật? Kiểm tra các cơ hội việc làm trên cả nước và xem cho chính mình.

Thực phẩm Hershey

Hershey phải biết rằng nhân viên của mình đã chế giễu những nụ hôn công bằng của họ - họ cung cấp các trung tâm thể dục miễn phí cho nhân viên, cùng với vợ hoặc chồng và người phụ thuộc của họ. Và đó không phải là một lợi ích đủ ngọt ngào cho bạn, nhân viên cũng được vào cửa miễn phí vào Hersheypark and Resort. Xem họ đã có một vị trí cho bạn ở Hershey, PA.

Johnson và Johnson

Công ty này cung cấp cho nhân viên của mình một dịch vụ hướng dẫn khách, họ sẽ chạy việc vặt và làm việc vặt trong khi bạn làm việc. Họ cũng cung cấp dịch vụ nghỉ phép có lương cho nhân viên, cho phép họ được đào tạo thêm và nâng cấp các kỹ năng của họ. Họ cũng cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em tại chỗ và kế hoạch nghỉ phép gia đình cực kỳ hào phóng cho cha mẹ mới. Họ đang lấp đầy hàng trăm vị trí trên toàn cầu.

Mattel

Nhà lãnh đạo đồ chơi và nhà của Barbie kêu gọi những người tìm việc có trách nhiệm của cha mẹ bằng cách cung cấp các lợi ích thai sản / gia đình hào phóng, cùng với các ưu đãi bù đắp chi phí nhận con nuôi. Họ cũng cho phép nhân viên của họ tham dự các chuyến đi thực địa của trường mà không bị phạt. Và nếu điều đó không đủ, hầu hết các văn phòng ở Mỹ đều đóng cửa lúc 1 giờ chiều. vào chiều thứ Sáu và những đứa trẻ trong cuộc sống của bạn có thể thử nghiệm những đồ chơi mới trước khi chúng lên kệ! Mattel đang thuê người trên toàn thế giới ngay bây giờ.

Airbnb

Trang web du lịch yêu thích của mọi người có một số đặc quyền khá tuyệt vời cho nhân viên của mình. Chia sẻ lợi nhuận thông thường, kế hoạch y tế, bữa ăn phục vụ và mát xa đều không là gì so với hàng ngàn đô la tín dụng cho các đặt phòng trên trang web. Họ đang tuyển dụng mọi lúc trong các thành phố ở mọi nơi trên thế giới, hãy kiểm tra xem!

Đề xuất Lựa chọn của người biên tập