Đó không phải là tin tức rằng người lao động ở Hoa Kỳ phải đối mặt với khoảng cách về giới. Chỉ số mà phụ nữ kiếm được 76 xu cho mỗi đô la kiếm được bởi một người đàn ông, được biết đến rộng rãi và được báo cáo rộng rãi. Nhưng có tin từ Nhà Trắng Trump rằng khoảng cách trả lương cho nhân viên bên trong tòa nhà thậm chí còn rộng hơn mức trung bình quốc gia. Trên thực tế, nó rộng hơn khoảng cách trả lương quốc gia đã có trong 35 năm.
Theo báo cáo từ phụ nữ của Viện doanh nghiệp Mỹ (AEI) làm việc trong Nhà Trắng Trump kiếm được 63,2 cent cho mỗi đô la kiếm được bởi một người đàn ông. Đó là một khoảng cách khoảng 37%.
Những con số này gấp khoảng ba lần so với khi còn ở Nhà Trắng Obama, nơi khoảng cách thanh toán vẫn còn là một vấn đề nhưng đã được thu hẹp xuống còn khoảng 11%.
Tháng hai vừa qua, Trump đã nói rằng ông ủng hộ trả công bằng cho phụ nữ. "Phụ nữ nên có quyền truy cập tuyệt đối vào vốn", ông nói trên Buổi sáng Joe (trước mối thù lớn của họ). "Nếu họ làm cùng một công việc, họ sẽ nhận được mức lương tương tự."
Vậy làm thế nào khoảng cách này xảy ra trong Nhà Trắng và dưới đồng hồ của anh ấy? Một lý do lớn là bởi vì trong Nhà Trắng Trump, đàn ông nắm giữ hầu hết các vị trí quyền lực - có nghĩa là họ được kiểm tra lương cao hơn. Thật vậy, chỉ có sáu trong số 23 công việc được trả lương cao nhất trong Nhà Trắng là phụ nữ.
Nhà Trắng dường như không vội vã khắc phục sự cố này và chúng tôi chỉ hy vọng rằng các chủ nhân khác không làm theo.