Mục lục:
Sở cảnh sát New York là lực lượng cảnh sát lớn nhất ở Hoa Kỳ. Việc làm với tư cách là một nhân viên NYPD cung cấp một số lợi ích như kỳ nghỉ được trả lương, bảo hiểm y tế và nghỉ hưu tùy chọn sau 22 năm phục vụ. NYPD cũng cung cấp các cơ hội quảng cáo cũng như lợi ích giáo dục cho nhân viên. Các yêu cầu để tham gia NYPD tương tự như các yêu cầu của hầu hết các cơ quan thực thi pháp luật đô thị.
Yêu cầu thi viết
Tất cả các ứng viên cho một vị trí với NYPD trước tiên phải hoàn thành một bài kiểm tra viết được thiết kế để kiểm tra năng lực trí tuệ, khả năng nhận thức và kỹ năng quan sát. Để dự thi, người nộp đơn phải ít nhất 17 tuổi rưỡi nhưng chưa đến sinh nhật thứ 35. Một ngoại lệ đối với giới hạn độ tuổi được thực hiện đối với những người có nghĩa vụ quân sự tại Hoa Kỳ bằng cách cho phép họ tham gia kỳ thi đến 41 tuổi. Kỳ thi được tổ chức sáu ngày một tuần tại Brooklyn và Manhattan. Không cần đăng ký trước. Một khoản phí là cần thiết khi làm bài kiểm tra.
Yêu cầu việc làm chung
Một ứng cử viên cho vị trí với NYPD phải là công dân Hoa Kỳ và phải 21 tuổi vào hoặc trước ngày làm việc. Bằng lái xe New York hợp lệ là bắt buộc và ứng cử viên phải sống ở một trong năm vụ cháy nổ hoặc một quận xung quanh. Các yêu cầu giáo dục yêu cầu ứng viên hoàn thành 60 giờ tín chỉ đại học với điểm trung bình 2.0 hoặc có bằng tốt nghiệp trung học hoặc tương đương cùng với hai năm phục vụ quân đội tích cực với một lần xuất viện danh dự. Một cuộc điều tra nhân vật và lý lịch sẽ được hoàn thành cũng như sàng lọc ma túy và rượu.
Lý do có thể bị loại
Một số kết án hình sự sẽ loại bỏ người nộp đơn khỏi việc làm với NYPD. Một bản án dành cho tội phạm bị trừng phạt hơn một năm tù, thường là trọng tội hoặc bị kết án vì bị mỉa mai hoặc bạo lực gia đình sẽ khiến một ứng cử viên bị loại. Ngoài ra, các hành vi phạm tội lặp lại có xu hướng coi thường luật pháp, khuynh hướng bạo lực hoặc tính cách đạo đức kém cũng có thể khiến người nộp đơn không đủ điều kiện. Một sự sa thải bất lương từ quân đội hoặc một sự giải thoát khỏi việc làm dựa trên hành vi không được chấp nhận cũng có thể dẫn đến việc bị loại.
Quy trình nộp đơn
Bài kiểm tra viết là bước đầu tiên hướng tới việc làm là một sĩ quan NYPD. Một danh sách các ứng viên đủ điều kiện sau đó được chuyển đến NYPD để phỏng vấn trước khi thuê. Sau cuộc phỏng vấn trước khi thuê, một ứng viên phải thực hiện một bài kiểm tra tâm lý hoàn chỉnh về thể chất và văn bản. Một bài kiểm tra tiêu chuẩn công việc, hoặc kiểm tra độ nhanh nhẹn theo thời gian, tiếp theo, tiếp theo là kiểm tra tâm lý bằng miệng. Bước cuối cùng là một cuộc điều tra nhân vật và bối cảnh hoàn chỉnh của NYPD trước khi lời đề nghị tuyển dụng có thể được mở rộng cho ứng viên.