Mục lục:
Nhận một khoản vay lương hưu là một cách dễ dàng để một nhân viên vay tiền so với đóng góp được giao của họ. Kế hoạch lương hưu là một kế hoạch nghỉ hưu được tài trợ bởi một người sử dụng lao động với mục đích cung cấp thu nhập hưu trí cho người lao động. Loại kế hoạch hưu trí phổ biến nhất là một chương trình phúc lợi được xác định, cung cấp cho người về hưu với các khoản thanh toán trọn đời được đảm bảo.Một nhân viên vay tiền lương hưu của họ về cơ bản là vay tiền hưu trí của họ và trong hầu hết các trường hợp, số tiền thu được từ khoản vay được coi là một khoản phân phối mà bạn không phải yêu cầu thuế thu nhập trừ khi bạn bị vỡ nợ.
Bậc thang
Liên hệ với văn phòng nhân sự của chủ lao động để hỏi xem chương trình lương hưu của chủ lao động có cho vay lương hưu cho nhân viên được giao không. Những nhân viên mới chưa được giao trong kế hoạch lương hưu có thể không đủ điều kiện để vay lương hưu.
Bậc thang
Yêu cầu đơn xin vay lương hưu. Xác định xem khoản vay là đơn xin vay tiền giấy, đơn xin vay trực tuyến hay đơn xin phải hoàn thành qua điện thoại. Một số gói yêu cầu bạn hoàn thành ứng dụng trực tuyến hoặc qua điện thoại.
Bậc thang
Hoàn thành hồ sơ vay lương hưu. Bạn sẽ cần chỉ định số tiền và thời gian cho vay trong đơn đăng ký của bạn. Hầu hết các khoản vay lương hưu có giới hạn tối đa năm mươi ngàn đô la nhưng khác nhau về thời gian tối đa bạn phải trả hết khoản vay. Kiểm tra với quản lý khoản vay lương hưu của bạn để biết số tiền cho vay tối đa bạn có thể nhận được và thời gian tối đa bạn phải trả hết khoản vay.
Bậc thang
Gửi đơn xin vay lương hưu của bạn.